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2月13日，公司按照年度計劃召開了2013年度管理評審會議。會議對2013年度公司管理體系的適宜性、充分性和有效性進行了系統評審。

本次管理評審由總經理鄒明主持，以評審會議的形式進行。技術負責人王大遠、質量負責人朱文英、綜合辦公室主任陳衛、檢測室主任孟巍巍、設備管理員華翔宇等8人參加。會上各參會人員就各自質量管理體系運行情況做了匯報與總結，并重點對上年度管理評審的輸出執行情況，以及2013年度日常檢測過程中的監督記錄、飛行檢查情況、客戶調查及抱怨信息反饋、檢測數據的準確性和及時性等方面為重點開展了評審。

通過對以上評審內容的核實、討論、分析和研究后，對公司質量方針、目標和管理體系的適宜性、充分性、有效性作出了有效評價及三性符合要求的結論。鄒總在會議結束前要求：公司上下要牢記2014年度的工作重點、目標與策略，在今年的工作中要進一步加強員工的學習和培訓，加強內部考核，強化各崗位職責，以此加強員工的質量管理和服務意識，提高服務水平、提升公司綜合競爭力。